医护人员先进个人材料12篇
医护人员先进个人材料篇1
她在护理岗位上辛勤耕耘了二十余载,她将毕生的精力和热忱毫无保留地倾注于钟爱的护理事业,把全部的青春和汗水都奉献给她为之骄傲的护理岗位,一点一点堆积宽厚、一滴一滴积累仁术、一步一步修行德义、一丝一丝蓄存光芒,她用实际行动诠释着大医精诚的真谛,用大爱无私践行着南丁格尔的誓言,演绎着躬耕仁术、厚德笃行的故事。她就是产科护士长、中共党员——--。
近年来,产科学科快速发展,--人民医院也快速发展,每年的分娩量在4500~6000人次。再加上“二孩政策”的全面开放,本就居高不下的分娩量剧增,住院患者剧增、剖宫产手术病人多、特殊患者和抢救患者多,高龄产妇、高危产妇以及妊娠合并症产妇屡见不鲜。作为医院重点科室的产科,面临巨大的考验,工作量大,工作内容繁琐。对此,--并没有退缩。她常常对科室同事说:“我们产科一人两命,责任重于泰山,我们一定不能放过每个护理细节,也不能错过每个观察要点。切记,我们在护理生命。”
曾经有一位剖宫产产妇,产后一度头痛难忍。事实上,这只是一个普普通通的剖宫产手术,术中一切顺利。术后产妇返房血压为146/71mmHg,通知医师无特殊处理,但产妇自述头痛、无法忍受,护士即通知医师,继续观察。之后,该产妇血压继续增高至160/99mmHg,头痛加剧,痛疼难忍并呕吐,医师查看后给于心痛定10mg舌下含服治疗。服药后,产妇血压、头痛仍未有缓解,血压继续增高至172/93mmHg,遵医嘱又给于甘露醇150ml静滴。但一系列的治疗措施没有改善患者头痛、血压情况,产妇又出现了双上肢剧烈抖动的情况(痛疼导致),不能沟通,意识出现问题。危机时刻,值夜的--得悉情况后,来到产妇床旁查看,并详细询问术前术后的情况,根据护士描述的经过,考虑产妇症状可能是由于其他药物引起的。于是,她请示医师暂时关闭镇痛泵,建议行颅脑CT,检查完毕后回病房,结果未见异常。关闭镇痛泵后,产妇血压开始逐渐下降至122/76mmHg,痛疼也开始缓解,能与人交流。三小时后,神志、痛疼、血压等完全恢复正常。三日后,产妇康复出院。事后产妇家属自述,其父亲半年前曾因脑血管意外突发离世,其家族中亦出现过麻醉相关问题。在此次事件中,--及时关闭镇痛泵并果断停用镇痛泵的举措,避免了意外事件的发生。
还有一次--值夜,产科一个刚出生的新生儿发生了低血糖反应,两个值班年轻护士立即给该新生儿测末梢血糖。可怕的是,血糖仪已显示不出数值,末梢血糖已无法测出,护士随即为新生儿喂糖水,但更可怕的是该新生儿已丧失吞咽能力,糖水无法下咽,护士立即联系儿科医师,准备抢救新生儿。千钧一发之际,--查房归来,看到新生儿全身紫绀,肌张力差,当机立断制止了护士跑向儿科的脚步。因为低血糖对大脑的损害是不可逆的,如果此时将该新生儿送往儿科,该新生儿就会失去最佳的救治时机。在吸氧的同时,--为该新生儿开放静脉通路,推注5ml10%葡萄糖,在推注的过程中,该新生儿的面色逐渐红润,吸吮力开始恢复,此时儿科大夫也赶到了病房,将该新生儿转到儿科继续观察治疗。她机制、果断、出色的应急能力,为儿科大夫抢救新生儿赢得了宝贵时间,避免了一场危机事件的发生。
在长期的临床护理工作中,--始终坚持以南丁格尔为榜样,牢固树立全心全意为患者服务的思想,工作中勇挑重担,不怕苦累,不为名利,任劳任怨,积极参与危重孕产妇和新生儿的抢救工作,日夜守护在危重孕产妇床旁,直至其脱离生命危险。她用自己艰辛的劳动、精湛的技术、高尚的职业道德、无私的奉献精神,塑造了圣洁的白衣天使形象。
医护人员先进个人材料篇2
他时常提醒自己“这不仅是荣誉的叠加,更是责任的赋予,我不能辜负了老百姓对我的这一份信任。”
二十多年里,他写了260万字的学习笔记,从中整理编写出40多篇论文,并发表在全国各大权威医学刊物上,受到了医学界的广泛关注。尤其是《复方丹参注射治疗急性脑出血28例临床观察》一文,沈医大的一位教授看到这篇论文后,给魏先生写信道:“这样有理论、有分析、有实践经验、有深度的论文、竟出自一个乡镇医院医生之手,真叫人高兴又汗颜”。1996年这篇论文被编入《中华实用医学大辞典》。为此,他多次被邀参加全国内科权威性学术研讨会,他的学术理论更是受到医学界同仁的一致好评。
一个医生,只有高深的医术,而缺少对病人的热情周到的关怀,不是个好医生,就像没灵魂的僵尸,这是魏登芹的行医观。
二十多年如一日,魏先生将全部的精力都放在了医学上。人情礼往、家里家外的活,都落到他妻子的身上,每当她忙不过来时,就埋怨地说:“登芹心里只有病人,连他自己也没有,真不知道俺这二十多年咋过哩”。他的一个朋友曾这样形容魏先生,“他不在家就在医院接诊室,不在医院接诊室,就在行医的路上!”
是啊,魏先生就是这样一个人。如今,他们家仍住着上个世纪70年代盖的那两间破瓦房,屋里一件象样的家具也没有。有人劝他建新房、添置些新家具,他说没那心思。若是有人住院,忘了带被褥、暖水壶,没问题,他会立刻把自家的拿出来,给病人用;有的病人家庭不宽裕,舍不得买饭吃,带来了干粮和面条,他就把自己做饭的锅让出来,让病人家属做饭;有的病人家属,急着往医院送病人,往往是忘了带上钱,直到交款,才如梦初醒,急得火烧火燎,他总是一边安慰,一边掏出自己的钱先垫上„„
隆冬的一个夜晚,北风夹着雪冰碴子呼呼地刮着。凌晨一点,他还没睡,妻子劝道:“这样的天气,又这么晚了,兴许没病人来了,快睡吧”。
“魏医生,魏医生!”一个急促带着哭腔的男子声音,紧接着一阵“嘭嘭”地敲门声。魏登芹一个骨碌翻身爬起,连袜子也没穿,趿拉着鞋,扣着扣子就往外跑,妻子追到院外给他披上了大衣„„
2000年秋天,他妻子患了十八年的股骨头坏死病,日益加重、行走不便、再也支撑不了家庭的生活重担。同事们都劝说,他才答应去天津给妻子做手术,院方要求要住三个月的院,可他呆不住,留不下,妻子的手术后线一拆完,他就要返回。妻子虽然心有怨气,但深知魏登芹放心不下他的病人,只好随他的意。
常年的劳累,没黑没白的工作,没有规律的饮食,使他积劳成疾。同事们劝他多注意休息、保重身体,他嘴上答应着,可一有病号,就把这劝说抛到了脑外,忙活起来就忘了吃喝,病犯了就吞几个药丸。他外出开会学习回来后,从来就没先进过家,总是先到病房里转一转,看一看,向病人问长问短。
他深知要想使医院走出困境,管理是根本,经营是关键,服务是保证。他在征求各方面意见的基础上,制定了《考勤制度》、《药品管理制度》、《财务管理制度》、《医护人员守则》。及严禁科室乱收私收款等一系列规定制度。为了抓好各项制度的落实,他深入到病房走访,到各科室检查。有一次,他发现放射科一医生私收了30元现金。就在次日全院职工大会上进行了点名通报,并给予那位医生200元的罚款、停薪三个月的处罚。
严格的管理,规范的经营,凝聚了全院员工的心,使郭屯医院逐渐复活。可他仍不满足,一心想着卫生院的建设和发展,他鼓励引导全院职工,积资购置了彩色b超机、肛肠治疗仪等五台万元以上的设备。通过同北京联系,争取了“扶贫工程”,无偿得到了40张钢架结构升降病床。他跑县、到市、去省争取资金,建起了病房楼,使院容院貌发生了翻天覆地的变化„„
医生为人治病收“红包”不道德,做领导以权谋私坏良心,做为一个共产党员就要经得起“钱”的考验。这是魏登芹的肺腑之言。
魏登芹父母早丧,两个弟弟靠他拉扯长大,还在娶亲成家。论说他比谁都需要钱,可他面对县内县外医院的高薪聘请,年薪20-30万元的诱惑,毅然在乡镇医院里,默默地奉献着,却没动过心。他说:“人离了钱不行,但赚‘黑心钱’更不行”。
2003年9月,他当上院长后,给自己立下规矩,一不享受院长的待遇,二不离门诊,三不以权谋私。他除开会外仍然坚持在门诊上班,一些院务常是挤时间处理,有人给他算了一笔帐,当院长后每年只奖金就要损失上万元。更不用说几个医院高薪聘请他,他坚决不应聘的损失了。
今年3月,巨野县丁官屯乡一李姓农民带着孩子慕名来求医。他没先去门诊看病,却趁着夜色悄悄来到魏登芹的家,送上了300元,恳请魏登芹“多操心”。魏登芹婉言谢绝道:“咱医院不兴这一套,治病是我们的职责,我作为院长更不会收你的红包。你把钱收起来,到门诊看病要紧”。
在这一李姓孩子住院期间,魏院长提茶送水、送饭。魏登芹的妻子也拖着病体去病房看望。一个星期过去了,孩子的病好了。出院时,李姓农民紧紧抓住魏院长的手激动地说:“给您添了很多麻烦,真不知咋报答您!”
他为人治病不收红包,有精明人说他傻,有的大方人说他是三百五百元的看不在眼里,可在去年5月14日发生的事,面对几万元的回扣他仍然不动心。
医院要更换b超机,经研究要进一部日本本田b超机。日本本田在济南的代理商闻讯后,找到魏院长家,套近乎地说:“这信封里装得是3万元,你收下后,b超机按12.5万元的价格卖给贵院,有正规发票。”魏登芹火了:“这3万元我收下,交到院里,但你们的b超机我们坚决不要。”代理商一看要砸锅,碰上了个嫌钱扎手的主儿,连忙说:“好商量、好商量”。经讨价还价,最后以6.5万元的价格购进了日本本田b超机,为医院节省了6万元。几年来,他对任何回扣都拒之门外,受到领导和群众的好评。
医护人员先进个人材料篇3
--- 男 ---年--月--日生,中共党员,大学本科毕业,主治医师。
-同志始终坚持党的路线、方针、政策,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及“三个代表”重要思想,认真学习党的十七大精神,践行科学发展观,并把它作为思想的纲领、行动的指南。积极投身于医疗体制改革和社区卫生、农村卫生、公共卫生服务等工作中,树立了正确的世界观、人生观和价值观。
“健康所系,生命相托”。-同志从医以来,时刻牢记着职业赋予他的使命,加入中国共产党后,更是树立了党员先锋模范作用,把自己的工作与创先争优、三好一满意等工作紧密结合,始终把病人放在第一位,一直以“假如我是一个病人”的设想去指导自己的言行,不仅解决患者身体上的疾苦,同时关注病人的心理需求。-同志在工作中,自觉抵制不良风气,特别是医药购销领域不正之风盛行时,他时刻警醒自己:“我是一名党员,我一定要恪守医德,不为利所惑,我要做好先锋表率”。正因为-同志的优良职业道德,赢得了广大患者的赞誉,所以就有一些病人会以“物质形式”表达感激之情,但在这时,-同志仍然立场坚定,婉言谢绝或立即退还。到目前,他已婉拒“红包”数千元,为提升我院行业形象做出优异成绩。2007年至2010年---
同志连续被医院评为年度考核“优秀个人”。在2011年院内三基考试获“一等奖”,2011年院内心肺复苏比赛获一等奖。-同志不管在医德医风、专业技术等方面都在我院青年队伍中起到了先锋表率作用。
2007年,-同志从---医院重症监护室学成归来,同年,医院创伤外科组建成立。-同志协助科主任,组建医院重症监护室,并把重症监护新观念、新技术应用到实际工作中,比如:深静脉置管、呼吸机的临床应用、全静脉营养支持、中心静脉压监测、呼吸末二氧化碳监测、有创血压监测、动脉血气分析技术、危重病人营养支持技术等。
2008年医院重症监护室正式成立,-同志亲自管理危重患者,经常几天几夜守在危重患者床旁而不能回家休息,用自己精湛的重症监护技术挽回了许多患者的宝贵生命,提高了我院危急重患者的抢救成功率,同时赢得了患者及家属的高度赞扬。医院创伤外科从成立到现在,已经发展到集骨科、脑外科、重症监护为一体的综合性科室,这些都有---洒下的辛勤汗水、倾注的大量心血。
同时-同志积极倡导住院总医师工作制度,为创伤外科的医疗质量管理提档升级。更值得称赞的是自重症监护室成立以来,-同志除春节短暂休假几天外,平时的假节日从不休息,将全部身心投入到重症监护室工作中,为医院的改革与发展,为促进人民身心健康作出了积极的贡献。
-同志作为一名基层中共党员,作为一名基层医务工作者,从事着平凡的医务工作,无惊人的壮举,也无耀眼的光环荣誉,唯有一份执着:踏踏实实做人,端端正正行医。
医护人员先进个人材料篇4
他时常提醒自己“这不仅是荣誉的叠加,更是责任的赋予,我不能辜负了老百姓对我的这一份信任。”
二十多年里,他写了260万字的学习笔记,从中整理编写出40多篇论文,并发表在全国各大权威医学刊物上,受到了医学界的广泛关注。尤其是《复方丹参注射治疗急性脑出血28例临床观察》一文,沈医大的一位教授看到这篇论文后,给魏先生写信道:“这样有理论、有分析、有实践经验、有深度的论文、竟出自一个乡镇医院医生之手,真叫人高兴又汗颜”。1996年这篇论文被编入《中华实用医学大辞典》。为此,他多次被邀参加全国内科权威性学术研讨会,他的学术理论更是受到医学界同仁的一致好评。
一个医生,只有高深的医术,而缺少对病人的热情周到的关怀,不是个好医生,就像没灵魂的僵尸,这是魏登芹的行医观。
二十多年如一日,魏先生将全部的精力都放在了医学上。人情礼往、家里家外的活,都落到他妻子的身上,每当她忙不过来时,就埋怨地说:“登芹心里只有病人,连他自己也没有,真不知道俺这二十多年咋过哩”。他的一个朋友曾这样形容魏先生,“他不在家就在医院接诊室,不在医院接诊室,就在行医的路上!”
是啊,魏先生就是这样一个人。如今,他们家仍住着上个世纪70年代盖的那两间破瓦房,屋里一件象样的家具也没有。有人劝他建新房、添置些新家具,他说没那心思。若是有人住院,忘了带被褥、暖水壶,没问题,他会立刻把自家的拿出来,给病人用;有的病人家庭不宽裕,舍不得买饭吃,带来了干粮和面条,他就把自己做饭的锅让出来,让病人家属做饭;有的病人家属,急着往医院送病人,往往是忘了带上钱,直到交款,才如梦初醒,急得火烧火燎,他总是一边安慰,一边掏出自己的钱先垫上„„
隆冬的一个夜晚,北风夹着雪冰碴子呼呼地刮着。凌晨一点,他还没睡,妻子劝道:“这样的天气,又这么晚了,兴许没病人来了,快睡吧”。
“魏医生,魏医生!”一个急促带着哭腔的男子声音,紧接着一阵“嘭嘭”地敲门声。魏登芹一个骨碌翻身爬起,连袜子也没穿,趿拉着鞋,扣着扣子就往外跑,妻子追到院外给他披上了大衣„„
2000年秋天,他妻子患了十八年的股骨头坏死病,日益加重、行走不便、再也支撑不了家庭的生活重担。同事们都劝说,他才答应去天津给妻子做手术,院方要求要住三个月的院,可他呆不住,留不下,妻子的手术后线一拆完,他就要返回。妻子虽然心有怨气,但深知魏登芹放心不下他的病人,只好随他的意。
常年的劳累,没黑没白的工作,没有规律的饮食,使他积劳成疾。同事们劝他多注意休息、保重身体,他嘴上答应着,可一有病号,就把这劝说抛到了脑外,忙活起来就忘了吃喝,病犯了就吞几个药丸。他外出开会学习回来后,从来就没先进过家,总是先到病房里转一转,看一看,向病人问长问短。
他深知要想使医院走出困境,管理是根本,经营是关键,服务是保证。他在征求各方面意见的基础上,制定了《考勤制度》、《药品管理制度》、《财务管理制度》、《医护人员守则》。及严禁科室乱收私收款等一系列规定制度。为了抓好各项制度的落实,他深入到病房走访,到各科室检查。有一次,他发现放射科一医生私收了30元现金。就在次日全院职工大会上进行了点名通报,并给予那位医生200元的罚款、停薪三个月的处罚。
严格的管理,规范的经营,凝聚了全院员工的心,使郭屯医院逐渐复活。可他仍不满足,一心想着卫生院的建设和发展,他鼓励引导全院职工,积资购置了彩色b超机、肛肠治疗仪等五台万元以上的设备。通过同北京联系,争取了“扶贫工程”,无偿得到了40张钢架结构升降病床。他跑县、到市、去省争取资金,建起了病房楼,使院容院貌发生了翻天覆地的变化„„
医生为人治病收“红包”不道德,做领导以权谋私坏良心,做为一个共产党员就要经得起“钱”的考验。这是魏登芹的肺腑之言。
魏登芹父母早丧,两个弟弟靠他拉扯长大,还在娶亲成家。论说他比谁都需要钱,可他面对县内县外医院的高薪聘请,年薪20-30万元的诱惑,毅然在乡镇医院里,默默地奉献着,却没动过心。他说:“人离了钱不行,但赚‘黑心钱’更不行”。
2003年9月,他当上院长后,给自己立下规矩,一不享受院长的待遇,二不离门诊,三不以权谋私。他除开会外仍然坚持在门诊上班,一些院务常是挤时间处理,有人给他算了一笔帐,当院长后每年只奖金就要损失上万元。更不用说几个医院高薪聘请他,他坚决不应聘的损失了。
今年3月,巨野县丁官屯乡一李姓农民带着孩子慕名来求医。他没先去门诊看病,却趁着夜色悄悄来到魏登芹的家,送上了300元,恳请魏登芹“多操心”。魏登芹婉言谢绝道:“咱医院不兴这一套,治病是我们的职责,我作为院长更不会收你的红包。你把钱收起来,到门诊看病要紧”。
在这一李姓孩子住院期间,魏院长提茶送水、送饭。魏登芹的妻子也拖着病体去病房看望。一个星期过去了,孩子的病好了。出院时,李姓农民紧紧抓住魏院长的手激动地说:“给您添了很多麻烦,真不知咋报答您!”
他为人治病不收红包,有精明人说他傻,有的大方人说他是三百五百元的看不在眼里,可在去年5月14日发生的事,面对几万元的回扣他仍然不动心。
医院要更换b超机,经研究要进一部日本本田b超机。日本本田在济南的代理商闻讯后,找到魏院长家,套近乎地说:“这信封里装得是3万元,你收下后,b超机按12.5万元的价格卖给贵院,有正规发票。”魏登芹火了:“这3万元我收下,交到院里,但你们的b超机我们坚决不要。”代理商一看要砸锅,碰上了个嫌钱扎手的主儿,连忙说:“好商量、好商量”。经讨价还价,最后以6.5万元的价格购进了日本本田b超机,为医院节省了6万元。几年来,他对任何回扣都拒之门外,受到领导和群众的好评。
医护人员先进个人材料篇5
在医疗行业,有这么一支特殊的团队——精神卫生科,这里的医生护士面对的是各色各样的精神疾病患者,他们在工作中要忍受患者的焦虑、狂躁,甚至是“暴力倾向”,需要付出更多的耐心和细心。今天就让我们一起到--第二人民医院精神卫生科去认识这个特殊的团队。
“精神病人是一类特殊群体,但凡能在家中相安无事、有人照料,家人也还是愿意把他们送到医院或托养中心,以减轻自己的精神压力,家人面对的这一位病人都深感心力憔悴,可想而知精神科的姐妹们长期面对的是一群这样的病人,得有多大的忍耐和毅力。”--区第二人民医院精神卫生科主任--说。
医护人员对这些精神疾病患者的护理,不仅体现在生活上的方方面面,包括洗衣、喂饭、剪指甲、理发等等,更包括细致入微的复杂的心理护理,工作中,有时会遇到患者躁狂发作,需约束治疗,精神卫生科的女将们都得全体“上阵”,利用自己的所学,耐心倾听、安抚、引导患者。“科内的病人表现多种多样,有的生活不能自理,姐妹们必须亲自面对,喂水、喂饭、端屎、端尿进行保姆式的照料。”
“我们护士每天的工作都非常繁琐,包括给病人修剪指甲、理发,包括病人洗澡、换衣服,以及病人的衣物消毒都是我们在整理。”--区第二人民医院精神卫生科护士--说。
--说,作为一名精神科的医护人员,她们比普通科室的医护人员更加繁琐与心累。“新入院的病人来时往往病情都比较严重,他们根本不承认自己有病,不配合治疗,这时你的温言细语对他们来说毫无作用,这时姐妹们就得全体出动,果断采取强烈措施,给予约束后,病情治疗才能得以实施,简单的约束两个字说起来容易,可是实行起来却是大家无法想象的。”在约束治疗患者的过程中,医护人员经常被抓伤、打伤,意外比比皆是,然而工作还得继续。“精神科工作突发情况比较多,工作中我们必须时刻提高警惕以保护好自己和其他病人免受其害,因为病人不知什么时候就会对你发出攻击,我们在做好日常工作的同时,要保护好自己和其他病人免受伤害。”
尽管如此,医护人员依然耐心地为患者服务,--说,委屈、退缩其实也有过,但是面对患者稳定后那痛苦的表情和可怜面容时,大家毅然选择了坚持,而且很多医护人员都是一干就是十几年。“说实话委屈、退缩也有过,但是面对病人痛苦的面容,还有家属无法及时照料、看望时,姐妹们多数还是选择了坚持。”--说。
这就是精神卫生科的医护人员们,他们用自己的行动,践行着“医者父母心”的职业操守,撑起患者的精神家园。“精神科岗位的特殊性决定了我们常年没有节假日,而且节假日期间因为病人不能出院,情绪容易波动,我们反而需要更多的人员坚持在一线岗位陪伴他们,但是大家毫无怨言,我将会带领全科的姐妹们继续用自己的行动践行着医者的父母之心,支撑起他们的精神家园。”
医护人员先进个人材料篇6
优秀医疗人员个人先进事迹
杨学立,男,汉族,生于1967年5月,中共党员,本科学历,主治医师,现任车村镇中心卫生院党支部书记、院长。1989年毕业于驻马店卫生学校放射专业,同年8月,到嵩县车村镇中心卫生院放射科工作,1992年8月就读于河南职工医学院临床系,就读于河南科技大学临床系。多年来,他无论身处何种岗位、何种职业、担任何种职务都能时时刻刻把党的信任、上级组织的重用做为自已不断前进的新起点,不折不扣、尽心尽责做好自已的本职工作。同时,不断讲党性、讲原则,坚持科学发展,加强自身修养,用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑,认真贯彻学习党的十七大精神,深刻领会党和国家的方针、政策,勇于实践,敢于工作,廉洁从医从政,防腐拒变,陶冶情操,尤其是任院长、支部书记以来,能理论联系实际,抢抓机遇,务实求真,不断加快医院改革发展步伐,各项工作稳步发展,多次受到省、市、县表彰,农村卫生工作成为全省的一面旗帜。
一、积极进取,精益求精,严格要求
卫生医疗行业是业务性很强的行业,为保持在业务工作中的优秀状态和水平,他认真钻研新技术、新业务,积极开展临床科研工作,学风严谨,勇于创新,成绩突出,填补了嵩南2项技术空白点,在我县率先开展了“大剂量尿激酶静脉内溶栓治疗急性心肌梗塞”、“出血性脑卒中微创锥颅碎吸术”等新技术、新项目,在放射诊断、心血管专业具有较高的知名度,在省级以上刊物上公开发表了“中西医结合治疗第三腰椎横突综合征85例临床观察”、“脊柱结核的线及ct对比分析”,“践行‘三个代表’,加强行业管理,创新医院发展”等6篇论文。作为医疗卫生工作者对人民群众的生老病死有重大责任,他深深明白这一点,在他的心中树立起一切为了病人,为了病人一切,全心全意为病人服务的良好职业道德,不管白天黑夜、刮风下雨,病人的需要就是无声的命令,他牢记“人民的生命高于一切,医生的责任重于泰山”的神圣誓言。有一天深夜,一位钟性病人“心慌,气短,胸痛,大汗淋漓”,他在酣睡中被电话铃叫醒,二话没说就赶到病人家,经仔细检查怀疑“冠心病急性心肌梗塞”,建议病人家属立即送往医院救治,经心电图检查后,确诊为“急性前间壁心梗”,给予尿激酶120万u静脉内溶栓后对症处理,病人6个小时后转危为安,他方离开病房,病人及家属感激万分,像
这样的例子举不胜举。无论在何岗位,他总是提早上班,推迟下班,由于病人较多,他不仅要为病人看病,还要满足病人的要求,亲自为病人操作治疗,每天上班都忙忙碌碌,真正做到上班一分钟工作60秒!近20年的从医生涯,诊治病人上万例,无出现医疗纠纷和事故,受到当地老百姓的一致好评,他总把治愈病人当作是自已最大的快乐,体现了新时期基层医师的崇高美德,他经常说:“金杯银杯,比不上病人群众的口碑”。在出色完成临床诊治工作同时,他忙里愉闲多次参加国家、省、市培训班及研讨会,不断给大脑充电,提高业务水平,并且每次学习回来都整理教案,对全院医护人员授课,如《休克诊治的新进展》、《心肌梗塞的溶栓治疗》、《心肺复苏新要求》、《类风湿性关节炎的诊断标准及治疗原则》等二十余个专题讲座;对实习进修人员及年轻医师认真做好传、帮、带,使他们受益匪浅,多年念念不忘。同时,经常到内科病区查房,组织全院医护人员对急危重病人的会诊抢救及病案讨论,使一大批年轻医师脱颖而出成为业务骨干,多名成为院中层干部。他就是这样一个业务精益求精、永远干不完工作的“机器人”。
二、深入调研,因地制宜
自参加工作以来,杨学立一直在该院工作,先后任内科主任、业务副院长、县政协委员,对医院的各项工作比较熟悉。但做为嵩县乃至洛阳规模最大乡镇卫生院的一把手主持全面工作,他深感责任重大,特别是经医院各届领导班子及全院职工的不懈努力,院容院貌、医疗质量、农村卫生等工作均取得了很大成绩,在乡镇卫生院中被省市卫生部门树立为典型,各级领导对医院各项工作都提出了更高标准和要求,这对他来说是新的考验和挑战。如何理清医院下步发展思路,突出工作重点,狠抓工作落实?如何继续保持和推动医院各项工作向更高标准和层次迈进?如何使人民群众的健康达到有效保障,使他感到担子很重,压力很大,在新的工作岗位上不敢掉以轻心,结合医院近年来的整体工作思路,他带领院班子和全体职工展开医院如何更好更快发展和腾飞的大讨论,很快理出了医院五年发展规划:一是进一步加大工作力度,继续完善医院基础设施,改善服务条件,努力提升医院的服务质量。二是加强领导班子建设,多策并举,树立诚实守信的良好社会形象。三是继续狠抓内涵建设,创新服务理念。四是进一步完善公共卫生服务体系,全力推进新农合工作,努力实现群众、政府、医院“三满意”,医院已经驶入良性发展快速轨道。
三、进一步完善基础设施,改善医疗服务条件为了进一步加快公共卫生服务体系和后勤服务体系的建设步伐,借助国债
项目,投资50万元新购地皮3亩,新建一栋三层砖混结构630平方米公共卫生和后勤服务综合大楼,建起了高标准预防接种中心。投资40万元对病房和门诊楼进行重装修。病区安装呼叫系统,全院开通内部程控电话。投资20万元新建锅炉房,对原暖气设施进行维护、改造,确保冬季正常供暖。筹资百万元新购美国ge彩超、德国产电子胃镜、心电监护仪、血凝仪等。引资20万元,购碎石机一台,开展碎石新业务,投资15万元新购耳鼻喉科综合治疗仪,新建五官科病区,投资30万元新购500ma光机一台,投资2万余元成立档案室,硬件建设得到巩固,服务条件得到改善。
四、狠抓内涵建设,注重人才培养,打造专科品牌
继续开展医疗管理年为主题,狠抓医疗质量管理,注重不断提高医疗技术水平和医疗服务质量,不断创新人才和专科建设,近年来共送派35名人员参加医学继续教育,24名护理人员进行了全员轮训,给予报销部分学费,鼓励在职人员参加继续医学教育提高学历。目前,已毕业本、专科10余名,21名人员正在攻读本专科学历,22名中青年骨干到省级著名医院研修,16人次参加国家级学术研讨会,近年来,职工发表省级以上学术论文46篇,34名职工通过执业和资格晋升考试,医院已形成了浓厚的学术氛围。利用洛阳正骨医院网络关系、河科大一附院、三附院对口扶贫关系,与专家“联姻”,全力攻关,技术创新,进一步加强骨伤科、外科、妇科、脑病、五官、口腔等专科的建设,使全院业务水平上了一个新台阶。投资10万余元购置颈腰电动牵引床、中药熏蒸床等,组建康复理疗中心,采用中药熏蒸、电针、针炙、小针刀、钩活术、牵引、按摩、手法复位等技术,主治腰椎间盘突出、坐骨神经痛、偏瘫后遗症等,治疗科学,疗效显著。同时,狠抓医疗质量管理,在全国首批40个农村乡镇卫生院中探索创新卫生服务质量评估管理长效机制,监督检查做到了经常化,病历甲级率、处方合格率均有提高,基本药物使用、激素、抗生素、注射剂使用日趋合理。
五、完善农村公共卫生体系建设,开创“五结合”农村卫生工作新局面
明确卫生院的功能定位,贯彻执行农村卫生工作的方针、政策,在全镇范围内开创预防保健、妇幼保健、乡村卫生服务一体化管理、社区卫生服务和农民健康保障制度“五结合”的农村卫生工作新局面。一是在全镇范围内加大预防为主的宣传力度,提高了广大人民群众的预防保健意识,加强计划免疫接种,有效控制传染病,并在传染病防治方面、预防性健康检查、健康教育、食品卫生、消毒监测等预防保健方面取得了较大成绩。启动“母婴安全工程”,推出婚、孕、育一条龙特色人性化服务,确保住院分娩率巩固在98%以上,降低了母婴死亡率。以卫生院为中心,将全镇74个村级卫生机构规范为32个,实行“二制四有八统一”的卫生服务一体化管理制度。完善了具备预防、保健、医疗、康复、健康教育和计划生育六大服务功能的孙店、车西、车北三个社区卫生服务站。新型农村合作医疗制度试点以来,在全镇共8.7万人次的农民得到近400万元的医疗补偿,新农合筹资比例达99.2%,取得了群众、政府、医疗机构“三满意”的良好效果,有效缓解群众看病难、看病贵问题。卫生部、卫生厅卫ⅷ项目两次流动现场会到该院参观、指导,受到项目领导、专家及各项目省的高度评价,为全国推行的新型农村合作医疗门诊费用界定提供参考依据。该做法受到了嵩县县委、县政府的高度重视。
“试玉要烧三年满,辨才须等七年期。”三年来,医院门诊人次上升45%,住院人次增加21%,业务收入增长40%,预计将达到700万元,列全市同级之首,职工平均工资列全县乡镇卫生院最前列,农村卫生服务管理工作居全县首位,被省卫生厅树为卫生战线的一面旗帜。医院整体工作得到了患者和社会认可,取得了良好的社会效益和经济效益。同时,杨院长代表河南省乡镇卫生院参加卫生部在重庆组织卫ⅷ项目卫生服务质量评价研讨会,并做了典型发言,推出的“创新服务,强化评估,改进质量,优化分配”的卫生服务质量评估管理新举措,荣获全国第3名。8月份,原省委、人大副主任王明义到该院视察工作时给予高度评价。目前,该院已成为省、市颇具影响力的山区乡镇卫生院。医院先后取得了“全国百佳优质服务示范医院”、“河南省重点乡镇卫生院”、“河南省免疫规划先进单位”、“洛阳市十佳乡镇卫生院”等荣誉称号,连续4年市县卫生系统先进单位等。本人也先后多次荣获全国优秀农村医师、县行风建设先进个人、镇优秀站所长等荣誉称号。
作为一名医务工作者,杨学立同志恪守职业道德,严格律已;作为一名党员,他始终保持共产党员的先进性,与时俱进,不断进取,爱岗敬业,视“病人的利益高于一切”的目标再次显现在广大医务工作者和医病患者面前,他牢固树立全心全意为人民服务的思想,时刻始终保持共产党员先进性的政治本色。经嵩县第三人民医院研究,决定推荐杨学立同志为“洛阳市优秀医师”。
医护人员先进个人材料篇7
优秀医疗人员个人先进事迹
杨学立,男,汉族,生于1967年5月,中共党员,本科学历,主治医师,现任车村镇中心卫生院党支部书记、院长。1989年毕业于驻马店卫生学校放射专业,同年8月,到嵩县车村镇中心卫生院放射科工作,1992年8月就读于河南职工医学院临床系,就读于河南科技大学临床系。多年来,他无论身处何种岗位、何种职业、担任何种职务都能时时刻刻把党的信任、上级组织的重用做为自已不断前进的新起点,不折不扣、尽心尽责做好自已的本职工作。同时,不断讲党性、讲原则,坚持科学发展,加强自身修养,用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑,认真贯彻学习党的十七大精神,深刻领会党和国家的方针、政策,勇于实践,敢于工作,廉洁从医从政,防腐拒变,陶冶情操,尤其是任院长、支部书记以来,能理论联系实际,抢抓机遇,务实求真,不断加快医院改革发展步伐,各项工作稳步发展,多次受到省、市、县表彰,农村卫生工作成为全省的一面旗帜。
一、积极进取,精益求精,严格要求
卫生医疗行业是业务性很强的行业,为保持在业务工作中的优秀状态和水平,他认真钻研新技术、新业务,积极开展临床科研工作,学风严谨,勇于创新,成绩突出,填补了嵩南2项技术空白点,在我县率先开展了“大剂量尿激酶静脉内溶栓治疗急性心肌梗塞”、“出血性脑卒中微创锥颅碎吸术”等新技术、新项目,在放射诊断、心血管专业具有较高的知名度,在省级以上刊物上公开发表了“中西医结合治疗第三腰椎横突综合征85例临床观察”、“脊柱结核的线及ct对比分析”,“践行‘三个代表’,加强行业管理,创新医院发展”等6篇论文。作为医疗卫生工作者对人民群众的生老病死有重大责任,他深深明白这一点,在他的心中树立起一切为了病人,为了病人一切,全心全意为病人服务的良好职业道德,不管白天黑夜、刮风下雨,病人的需要就是无声的命令,他牢记“人民的生命高于一切,医生的责任重于泰山”的神圣誓言。有一天深夜,一位钟性病人“心慌,气短,胸痛,大汗淋漓”,他在酣睡中被电话铃叫醒,二话没说就赶到病人家,经仔细检查怀疑“冠心病急性心肌梗塞”,建议病人家属立即送往医院救治,经心电图检查后,确诊为“急性前间壁心梗”,给予尿激酶120万u静脉内溶栓后对症处理,病人6个小时后转危为安,他方离开病房,病人及家属感激万分,像
这样的例子举不胜举。无论在何岗位,他总是提早上班,推迟下班,由于病人较多,他不仅要为病人看病,还要满足病人的要求,亲自为病人操作治疗,每天上班都忙忙碌碌,真正做到上班一分钟工作60秒!近20年的从医生涯,诊治病人上万例,无出现医疗纠纷和事故,受到当地老百姓的一致好评,他总把治愈病人当作是自已最大的快乐,体现了新时期基层医师的崇高美德,他经常说:“金杯银杯,比不上病人群众的口碑”。在出色完成临床诊治工作同时,他忙里愉闲多次参加国家、省、市培训班及研讨会,不断给大脑充电,提高业务水平,并且每次学习回来都整理教案,对全院医护人员授课,如《休克诊治的新进展》、《心肌梗塞的溶栓治疗》、《心肺复苏新要求》、《类风湿性关节炎的诊断标准及治疗原则》等二十余个专题讲座;对实习进修人员及年轻医师认真做好传、帮、带,使他们受益匪浅,多年念念不忘。同时,经常到内科病区查房,组织全院医护人员对急危重病人的会诊抢救及病案讨论,使一大批年轻医师脱颖而出成为业务骨干,多名成为院中层干部。他就是这样一个业务精益求精、永远干不完工作的“机器人”。
二、深入调研,因地制宜
自参加工作以来,杨学立一直在该院工作,先后任内科主任、业务副院长、县政协委员,对医院的各项工作比较熟悉。但做为嵩县乃至洛阳规模最大乡镇卫生院的一把手主持全面工作,他深感责任重大,特别是经医院各届领导班子及全院职工的不懈努力,院容院貌、医疗质量、农村卫生等工作均取得了很大成绩,在乡镇卫生院中被省市卫生部门树立为典型,各级领导对医院各项工作都提出了更高标准和要求,这对他来说是新的考验和挑战。如何理清医院下步发展思路,突出工作重点,狠抓工作落实?如何继续保持和推动医院各项工作向更高标准和层次迈进?如何使人民群众的健康达到有效保障,使他感到担子很重,压力很大,在新的工作岗位上不敢掉以轻心,结合医院近年来的整体工作思路,他带领院班子和全体职工展开医院如何更好更快发展和腾飞的大讨论,很快理出了医院五年发展规划:一是进一步加大工作力度,继续完善医院基础设施,改善服务条件,努力提升医院的服务质量。二是加强领导班子建设,多策并举,树立诚实守信的良好社会形象。三是继续狠抓内涵建设,创新服务理念。四是进一步完善公共卫生服务体系,全力推进新农合工作,努力实现群众、政府、医院“三满意”,医院已经驶入良性发展快速轨道。
三、进一步完善基础设施,改善医疗服务条件为了进一步加快公共卫生服务体系和后勤服务体系的建设步伐,借助国债
项目,投资50万元新购地皮3亩,新建一栋三层砖混结构630平方米公共卫生和后勤服务综合大楼,建起了高标准预防接种中心。投资40万元对病房和门诊楼进行重装修。病区安装呼叫系统,全院开通内部程控电话。投资20万元新建锅炉房,对原暖气设施进行维护、改造,确保冬季正常供暖。筹资百万元新购美国ge彩超、德国产电子胃镜、心电监护仪、血凝仪等。引资20万元,购碎石机一台,开展碎石新业务,投资15万元新购耳鼻喉科综合治疗仪,新建五官科病区,投资30万元新购500ma光机一台,投资2万余元成立档案室,硬件建设得到巩固,服务条件得到改善。
四、狠抓内涵建设,注重人才培养,打造专科品牌
继续开展医疗管理年为主题,狠抓医疗质量管理,注重不断提高医疗技术水平和医疗服务质量,不断创新人才和专科建设,近年来共送派35名人员参加医学继续教育,24名护理人员进行了全员轮训,给予报销部分学费,鼓励在职人员参加继续医学教育提高学历。目前,已毕业本、专科10余名,21名人员正在攻读本专科学历,22名中青年骨干到省级著名医院研修,16人次参加国家级学术研讨会,近年来,职工发表省级以上学术论文46篇,34名职工通过执业和资格晋升考试,医院已形成了浓厚的学术氛围。利用洛阳正骨医院网络关系、河科大一附院、三附院对口扶贫关系,与专家“联姻”,全力攻关,技术创新,进一步加强骨伤科、外科、妇科、脑病、五官、口腔等专科的建设,使全院业务水平上了一个新台阶。投资10万余元购置颈腰电动牵引床、中药熏蒸床等,组建康复理疗中心,采用中药熏蒸、电针、针炙、小针刀、钩活术、牵引、按摩、手法复位等技术,主治腰椎间盘突出、坐骨神经痛、偏瘫后遗症等,治疗科学,疗效显著。同时,狠抓医疗质量管理,在全国首批40个农村乡镇卫生院中探索创新卫生服务质量评估管理长效机制,监督检查做到了经常化,病历甲级率、处方合格率均有提高,基本药物使用、激素、抗生素、注射剂使用日趋合理。
五、完善农村公共卫生体系建设,开创“五结合”农村卫生工作新局面
明确卫生院的功能定位,贯彻执行农村卫生工作的方针、政策,在全镇范围内开创预防保健、妇幼保健、乡村卫生服务一体化管理、社区卫生服务和农民健康保障制度“五结合”的农村卫生工作新局面。一是在全镇范围内加大预防为主的宣传力度,提高了广大人民群众的预防保健意识,加强计划免疫接种,有效控制传染病,并在传染病防治方面、预防性健康检查、健康教育、食品卫生、消毒监测等预防保健方面取得了较大成绩。启动“母婴安全工程”,推出婚、孕、育一条龙特色人性化服务,确保住院分娩率巩固在98%以上,降低了母婴死亡率。以卫生院为中心,将全镇74个村级卫生机构规范为32个,实行“二制四有八统一”的卫生服务一体化管理制度。完善了具备预防、保健、医疗、康复、健康教育和计划生育六大服务功能的孙店、车西、车北三个社区卫生服务站。新型农村合作医疗制度试点以来,在全镇共8.7万人次的农民得到近400万元的医疗补偿,新农合筹资比例达99.2%,取得了群众、政府、医疗机构“三满意”的良好效果,有效缓解群众看病难、看病贵问题。卫生部、卫生厅卫ⅷ项目两次流动现场会到该院参观、指导,受到项目领导、专家及各项目省的高度评价,为全国推行的新型农村合作医疗门诊费用界定提供参考依据。该做法受到了嵩县县委、县政府的高度重视。
“试玉要烧三年满,辨才须等七年期。”三年来,医院门诊人次上升45%,住院人次增加21%,业务收入增长40%,预计将达到700万元,列全市同级之首,职工平均工资列全县乡镇卫生院最前列,农村卫生服务管理工作居全县首位,被省卫生厅树为卫生战线的一面旗帜。医院整体工作得到了患者和社会认可,取得了良好的社会效益和经济效益。同时,杨院长代表河南省乡镇卫生院参加卫生部在重庆组织卫ⅷ项目卫生服务质量评价研讨会,并做了典型发言,推出的“创新服务,强化评估,改进质量,优化分配”的卫生服务质量评估管理新举措,荣获全国第3名。8月份,原省委、人大副主任王明义到该院视察工作时给予高度评价。目前,该院已成为省、市颇具影响力的山区乡镇卫生院。医院先后取得了“全国百佳优质服务示范医院”、“河南省重点乡镇卫生院”、“河南省免疫规划先进单位”、“洛阳市十佳乡镇卫生院”等荣誉称号,连续4年市县卫生系统先进单位等。本人也先后多次荣获全国优秀农村医师、县行风建设先进个人、镇优秀站所长等荣誉称号。
作为一名医务工作者,杨学立同志恪守职业道德,严格律已;作为一名党员,他始终保持共产党员的先进性,与时俱进,不断进取,爱岗敬业,视“病人的利益高于一切”的目标再次显现在广大医务工作者和医病患者面前,他牢固树立全心全意为人民服务的思想,时刻始终保持共产党员先进性的政治本色。经嵩县第三人民医院研究,决定推荐杨学立同志为“洛阳市优秀医师”。
医护人员先进个人材料篇8
疫情眼前,她是无惧无畏的“逆行者”。抗击疫情,是1场没有旁观者的全民战争。虽然身为医护工作人员,但她也是父母最牵挂的女儿,是孩子最亲爱的母亲。可是,面对疫情,她决然选择了逆向而行。从-月--日开始,她就与单位同事在高速出口设岗值班,对来武人员进行疫情监测。白班从上午8点至晚上8点,晚班从晚上8点到第二天上午8点。102个小时的值班,全程不得离岗,有时车辆人员过量,忙的连简单的工作餐都不能按时吃上,但为了大众的生命安全,她决然毅然坚守在疫情防控1线,同时更加感到身上的责任重大。
疫情眼前,她是认真细致的“检查员”。疫情监测,需要做到不漏1人、科学严谨,决不允许抱有敷衍应付、交差了事的态度。在具体工作中,她主要负责对外来人员体温丈量,健康状态询问,并进行登记,需要直接接触过往人员,这也意味着有更大的感染风险,值班当中工作重复枯燥,有时遇到车辆聚集情况,她必须在车流中进行工作,加上车辆处于高速出口,工作10分危险,1轮值班下来,卸下防护口罩后脸上是深深的印痕,脱下防护服浑身上下已湿透。经她检测的车辆达-余次,接触人员-余人,为全区疫情防控工作做出了不懈努力。她也知道,自己也是血肉之躯,也存在被感染的风险,但是她更苏醒的明白,作为1名医护工作者,必须时刻冲锋在前、不怕牺牲,为了疫情防控工作,她已将个人的生死和安危置之度外。
疫情眼前,她是锐意进取的“实干者”。疫情防控工作是辛苦的,为了切实落实岗位职责,她真正做到顾大家、舍小家。她既要做好疫情防控工作,又要照顾好两个孩子,但由于疫情防控责任重大,有时无暇更多顾及家庭,常常是深夜回家孩子已睡着,总感觉亏欠孩子。工作的特殊性,她不能时时陪伴在家人身旁,不能给予他们及时地照顾和关心,她能做到的就是把疫情防控工作做好,在公与私的天平上,她决然坚守疫情防控1线,这类以大局为重、勤恳努力、认真严谨、踏实工作的精神遭到同事们的1直好评。
生命重于泰山,抗击新型肺炎、疫情就是命令!这就是1名普通的基层医护人员,她用自己的行动诠释初心和使命,她用自己的付出彰显责任与担当。她将与同事们1起,万众1心、众志成城,同舟共济、守望相助,坚决打赢打胜疫情防控阻击战,在防控疫情斗争1线彰显白衣天使的责任与担当!
疫情防控医务工作者个人先进业绩2新型冠状病毒肆虐着全国,疫情来势汹汹。2020年1月-日,--市累计新型冠状病毒感染的肺炎确诊病例-例,其中--1例,为--首次报告确诊病例,--市人民医院是本次疫情救治发热门诊重点医院,作为定点救治医院的坚强后盾,防控情势10分严峻。
生命重于泰山,疫情就是命令,防控就是责任。新型冠状病毒感染的肺炎疫情袭来时,正是人们以欢乐的心情辞旧迎新之际,牵动着每个中国人的心。阻击新型冠状病毒感染的肺炎疫情的战役已打响,面对疫情,--同志冲锋在前,作为--市新型冠状病毒感染肺炎医疗救治专家组副组长,他第1时间组织医院相干部门紧急召开了防控救治工作会议,制定1系列防控、救治和应急措施,将疫情处置相干工作部署到位,迅速筑起--战场的坚强防线。
尾月2109,在接到关于取消春节休假的通知后,--同志2话不说,果断取消了回家照顾年老父亲的计划,将对亲人的爱和惭愧深埋心底,第1时间站出来参加了1线的值班,义无返顾地走上了最需要他的岗位,为了人民大众的生命健康,他选择了负重前行,用最实际的行动践行“舍小家、顾大家”的精神。
疫情当前,--同志以高度的使命意识和担当精神,积极应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情,坚决遏制疫情蔓延势头。他深入门、急诊等前线部门带班值守,密切监测动态到第2天清晨,随时应对突发情况;他联合交警、疾控等部门,屡次到--市内各个疫情监测点展开工作,排除10余例疑似病例;他带领专家组,除在医院会诊疑似病例,还亲身到长山镇卫生院等基层医院进行会诊,并对从湖北疫区归来的人员进行排查,截止至1月--日,专家组共排除疑似病历--例,大大消除恐慌心理,稳定了大众情绪;他牵头各乡镇卫生院近--名骨干人员建立了-个疫情防控工作微信群,针对乡镇出现的疑似感染疫情,迅速展开线上会诊,为病患医治提出指点意见,截止至1月--日,共完成了近--例患者线上会诊,减少了医患直接接触,筑牢了基层防线;1月--日晚,--镇1名-岁儿童出现高热惊厥,该患儿近日接触过疫区归来的亲戚,其家属向我院求助,--同志立即部署调和,出车至当地接回我院隔离医治,并组织专家进行会诊,目前该患儿体征安稳,及时消除家属的顾虑,也给当地大众吃了1颗“定心丸”。
--同志是中共党员,--市人民医院胸痛中心党支部书记,在这场没有硝烟的疫情阻击战里,他大力发挥党员的先锋模范作用,始终把人民大众生命健康摆在第1位,将医务、急诊、门诊、院感、感染科、呼吸科等关键部门牢牢拧成1股绳,构成强大的工作协力,对疫病围追堵截,充分展现了1名优秀共产党员和白衣天使的亮丽风采,遭到了大众的1致好评。
疫情防控医务工作者个人先进业绩31场千载难逢的重大疫情不期而至,考验着党委政府应对风险挑战的决断力和行动力。面对异常严峻的疫情情势,她扛责在肩、以身作则、勇挑重任,用自己的实际行动生动诠释了1名医护人员的奉献精神和本质。
疫情眼前,她是无惧无畏的“逆行者”。抗击疫情,是1场没有旁观者的全民战争。虽然身为医护工作人员,但她也是父母最牵挂的女儿,是孩子最亲爱的母亲。可是,面对疫情,她决然选择了逆向而行。从-月--日开始,她就与单位同事在高速出口设岗值班,对来武人员进行疫情监测。白班从上午8点至晚上8点,晚班从晚上8点到第二天上午8点。102个小时的值班,全程不得离岗,有时车辆人员过量,忙的连简单的工作餐都不能按时吃上,但为了大众的生命安全,她决然毅然坚守在疫情防控1线,同时更加感到身上的责任重大。
疫情眼前,她是认真细致的“检查员”。疫情监测,需要做到不漏1人、科学严谨,决不允许抱有敷衍应付、交差了事的态度。在具体工作中,她主要负责对外来人员体温丈量,健康状态询问,并进行登记,需要直接接触过往人员,这也意味着有更大的感染风险,值班当中工作重复枯燥,有时遇到车辆聚集情况,她必须在车流中进行工作,加上车辆处于高速出口,工作10分危险,1轮值班下来,卸下防护口罩后脸上是深深的印痕,脱下防护服浑身上下已湿透。经她检测的车辆达-余次,接触人员-余人,为全区疫情防控工作做出了不懈努力。她也知道,自己也是血肉之躯,也存在被感染的风险,但是她更苏醒的明白,作为1名医护工作者,必须时刻冲锋在前、不怕牺牲,为了疫情防控工作,她已将个人的生死和安危置之度外。
疫情眼前,她是锐意进取的“实干者”。疫情防控工作是辛苦的,为了切实落实岗位职责,她真正做到顾大家、舍小家。她既要做好疫情防控工作,又要照顾好两个孩子,但由于疫情防控责任重大,有时无暇更多顾及家庭,常常是深夜回家孩子已睡着,总感觉亏欠孩子。工作的特殊性,她不能时时陪伴在家人身旁,不能给予他们及时地照顾和关心,她能做到的就是把疫情防控工作做好,在公与私的天平上,她决然坚守疫情防控1线,这类以大局为重、勤恳努力、认真严谨、踏实工作的精神遭到同事们的1直好评。
生命重于泰山,抗击新型肺炎、疫情就是命令!这就是1名普通的基层医护人员,她用自己的行动诠释初心和使命,她用自己的付出彰显责任与担当。她将与同事们1起,万众1心、众志成城,同舟共济、守望相助,坚决打赢打胜疫情防控阻击战,在防控疫情斗争1线彰显白衣天使的责任与担当!
医护人员先进个人材料篇9
--- 男 ---年--月--日生,中共党员,大学本科毕业,主治医师。
---同志始终坚持党的路线、方针、政策,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及“三个代表”重要思想,认真学习党的十七大精神,践行科学发展观,并把它作为思想的纲领、行动的指南。积极投身于医疗体制改革和社区卫生、农村卫生、公共卫生服务等工作中,树立了正确的世界观、人生观和价值观。
“健康所系,生命相托”。---同志从医以来,时刻牢记着职业赋予他的使命,加入中国共产党后,更是树立了党员先锋模范作用,把自己的工作与创先争优、三好一满意等工作紧密结合,始终把病人放在第一位,一直以“假如我是一个病人”的设想去指导自己的言行,不仅解决患者身体上的疾苦,同时关注病人的心理需求。---同志在工作中,自觉抵制不良风气,特别是医药购销领域不正之风盛行时,他时刻警醒自己:“我是一名党员,我一定要恪守医德,不为利所惑,我要做好先锋表率”。正因为---同志的优良职业道德,赢得了广大患者的赞誉,所以就有一些病人会以“物质形式”表达感激之情,但在这时,---同志仍然立场坚定,婉言谢绝或立即退还。到目前,他已婉拒“红包”数千元,为提升我院行业形象做出优异成绩。2007年至2010年---
同志连续被医院评为年度考核“优秀个人”。在2011年院内三基考试获“一等奖”,2011年院内心肺复苏比赛获一等奖。---同志不管在医德医风、专业技术等方面都在我院青年队伍中起到了先锋表率作用。
2007年,---同志从---医院重症监护室学成归来,同年,医院创伤外科组建成立。---同志协助科主任,组建医院重症监护室,并把重症监护新观念、新技术应用到实际工作中,比如:深静脉置管、呼吸机的临床应用、全静脉营养支持、中心静脉压监测、呼吸末二氧化碳监测、有创血压监测、动脉血气分析技术、危重病人营养支持技术等。
2008年医院重症监护室正式成立,---同志亲自管理危重患者,经常几天几夜守在危重患者床旁而不能回家休息,用自己精湛的重症监护技术挽回了许多患者的宝贵生命,提高了我院危急重患者的抢救成功率,同时赢得了患者及家属的高度赞扬。医院创伤外科从成立到现在,已经发展到集骨科、脑外科、重症监护为一体的综合性科室,这些都有---洒下的辛勤汗水、倾注的大量心血。
同时---同志积极倡导住院总医师工作制度,为创伤外科的医疗质量管理提档升级。更值得称赞的是自重症监护室成立以来,---同志除春节短暂休假几天外,平时的假节日从不休息,将全部身心投入到重症监护室工作中,为医院的改革与发展,为促进人民身心健康作出了积极的贡献。
---同志作为一名基层中共党员,作为一名基层医务工作者,从事着平凡的医务工作,无惊人的壮举,也无耀眼的光环荣誉,唯有一份执着:踏踏实实做人,端端正正行医。
医护人员先进个人材料篇10
医务工作者指的是从事医疗事务的工作人员。以下是小编为大家收集的医务工作者先进事迹材料,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。 --,19--年毕业于--卫校,19--年--医学院专科毕业,----人,中共党员,副主任医师,曾任--市第一医院放射科主任,--市妇幼保健院放射科主任,20--年至20--年任--市影像学会主任委员,20--年至20--年任--省医学影像研究会理事、--省放射学会委员,20--年至今任--省放射学会胸部专业委员会副主任委员,--省影像质量控制专家委员会委员,--省医学影像医师学会委员;现任--市妇幼保健院影像科名誉主任,--市医疗事故鉴定专家库成员,--市影像学会名誉主任委员。从医35年来,他始终在影像诊断的一线,兢兢业业、任劳任怨、无私奉献地工作,对医术精益求精,勇攀科学高峰,为我市医学事业做出了突出贡献。时间可以改变,他“大医精诚,救死扶伤”的信念从未改变;患者可以千差万别,他平易近人、全心奉献的原则始终如一。 一、爱岗敬业,凭党性医德行使职责 他始终坚持“以病人为中心,以质量为核心”的职业道德标准,凭党性和医德做好工作,凭良心和尊严行使职责,尽一切可能维护一个医务工作者的荣誉。为了解除病人的痛苦,他尽心尽责,从不计个人得失,在多年来的临床诊断工作中,他凡事为大局着想,为远处着想,为他人着想,善待弱势人群,始终凭党性和良知工作,不管在任何的潮流中,时刻把握自己,工作中一丝不苟,时刻把全心全意为患者服务放在第一位。 二、积极进取,在医学道路上艰辛跋涉 --主任从医35年来,他在影像诊断领域勤奋耕耘,不懈探索,像海绵一样吸纳新知,如钉子一般钻研新术、精益求精,他教导我们要成为一名合格的医务人员,没有坚强的毅力和持之以恒的钻研精神是不行的。首先,医学涵盖面要广,想速成是当不了好医生,除基本的医学专业知识外,还必须广泛涉猎社会学、心理学、伦理学等交叉学科,所以医生必须比其他职业的"人付出更多的时间和精力;其次,医学是一个新旧理论更替极快的学科,因此,医生必须利用大量业余时间去查阅资料、了解医学新动态,要不断地更新知识。 三、对患者以真情相待,医患和谐 曾几何时,医生这一神圣职业在人们心目中的形象是多么高大,“医生是白衣天使,是生命的守护神”。不知从何时起,社会上却流传着医生是“白眼狼”的传说,医生变成了“白衣杀手”、“收钱机器”的代名词。个别意志薄弱、缺乏职业道德的医务人员滋长了金钱至上、唯利是图的错误思想,对“回扣”、“红包”、“好处费”等趋之若鹜,重利轻德。而--主任认为,医德比医术更重要,他把每一位病人看作亲人,关心他们,爱护他们,从不以医谋私,时刻保持廉洁自律,作为科主任,他不但以身作则多次拒收红包和吃请,而且时常提醒周围的人自觉提高廉沽行医的意识,坚决抵制红包回扣等不正之风。真情是爱心的体现,是对事业的执着,只有真情才能忠诚于所从事的职业,才能刻苦钻研业务,才能不怕风险,全身心救治每一个病人。多年来他一直这样信守真情,一直这样对待病人,患者也把他当成了亲人。 四、无私奉献,无怨无悔 在临床工作中,他把大部分时间和精力都献给了他热爱的工作和病人。可作为父亲、儿子、丈夫,他欠家人的太多了。随着业务水平的逐步提高,找他看病的人越来越多,虽然行医多年,无论是春夏秋冬、严寒酷暑,还是深更半夜,只要电话铃响,他就迅速的赶赴医院处理病人。用自己朴实无华的行动,书写着自己挚爱的医疗事业,用自己的善良执着,平凡而高尚的境界,默默诠释“医生”和“人生”的内涵。 通过自己的辛勤工作,高尚职业道德,乐于奉献精神和精湛医术,--主任不仅赢得了广大患者的好评,也得到医院和市卫生局领导的肯定,先后多次荣获嘉奖和光荣称号。任职其间所在科室各项工作走在了全市前列,他富有人性化的管理模式深受同事们的爱戴和敬仰。医疗事业是一项高危职业,在当今市场经济迅猛发展的环境下,--主任仍将始终坚持全心全意为人民服务的宗旨,牢记“健康所系,性命所托”的神圣使命,竭尽全力除患者之病痛,助健康之完美,维护医术的圣洁和荣誉,他不后悔是一名白衣战战士,将继续义无反顾的在自己钟爱的医疗岗位上拼搏、奋斗,贡献余热直到永远!
医护人员先进个人材料篇11
--是产科的一名医生。在十多年的职业生涯中,她将“细心、耐心、诚心、爱心”服务落到实处,急患者之所急,想患者之所想,做患者之所需,做一名永不疲倦的产科好医生。
对临床一线的医生来说,繁忙就是常态。自2014年二胎政策开放以来,产科分娩量大增,高危孕产妇也在增加。为此,--白天黑夜、马不停蹄地工作,身体抵抗力明显下降,2016年的冬天基本处于感冒状态,反复加重、好转。在2016年10月的某天,产科创纪录接生了27个宝宝。那时,--正发着烧。产房里躺满了孕妇,连过道都安置了临时病床,待产间里的产妇们因宫缩疼痛此起彼伏的叫喊,需要--要逐一去安抚,指导她们正确呼吸和减轻疼痛的方法。--用温暖的双手轻触抚摸孕妈妈们的肚皮,帮她们按揉腰背部,缓解她们紧张、焦虑的情绪。如果产床上即将分娩的孕妇出现胎心异常,她还要立刻飞奔进去,查看情况、寻找原因、解决问题,然后向孕妇说明目前的产程情况,指导她们配合宫缩屏气使劲,宫缩间歇期还要给她们喂食巧克力、水,补充她们大量消耗的体能,协助她们更好、更快地结束分娩。
一旦出现需要紧急剖宫产的情况,她立即联系手术室,行术前准备,尽可能快地取出胎儿,以减轻宫内缺氧对新生儿预后的影响,还要向等待在产房外面的家属交代病情,告知母儿的状况,减轻家属的担心和忧虑。待产妇顺利分娩后,还要关注她们的精神状态、子宫收缩、阴道流血情况,出现子宫收缩乏力的时候还要在产妇腹部持续按摩子宫,减少出血。
就这样,--来回穿梭于待产间、产房、手术室、家属等待区。等空闲下来吃个午饭时,已经到了下午2点。为了继续进行战斗,她用10分钟解决完一顿饭,接着投入到紧张的工作中去。
这就是产科工作的日常状态,每天都在重复,甚至没有时间喝一口水,体能消耗严重。这对感冒期的--来说,更是雪上加霜。下午交接班后,她直接瘫倒在床上,连翻身的力气都没有。
她说,能无怨无悔的工作,是因为产科这个大集体的良好氛围感染了她,同事之间都互相传递着关怀和温暖,极大地增强了集体的凝聚力,使她也能将这份正能量传递给患者。她想继续在这个产科的工作岗位上诠释医者的博大精深,当一名值得患者信任的好医生。
医护人员先进个人材料篇12
前不久,--街道社区卫生服务中心--家庭医生团队被--省卫计委通报表彰,成为--省优秀家庭医生签约服务典型。2017年是--省推进完善家庭医生签约服务试点的第一年,一年中,--家庭医生团队始终关注居民与家庭的基本健康卫生服务需求,在维护居民健康、有序利用医疗资源与控制医疗费用方面发挥着“守门人”作用。
这是不久前,--团队在古庙头社区进行社区居民慢性病筛查时的场景,为了能够精准摸清居民身体健康情况,从早晨八点开始,连续三个小时,这个团队的成员没有喝过一口水,量血压、问诊、抽血,所有工作紧张有序地进行着,而这,只是家庭医生签约服务的其中一项内容。“我觉得家庭医生签约通过实施以来,社区居民享受到了它的相关服务的内容,包括基本公共卫生服务和基本医疗服务,居民也得到了实惠,享受到了我们的公共卫生项目,在诊疗方面,他们明白了小病在社区、大病在医院,慢病可以在社区得到规范的管理和治疗、还有指导,大病可以通过医联体上传到大医院得到及时的治疗。”--说。
近年来,国家大力推进分级诊疗工作,按照疾病的轻、重、缓、急及治疗的难易程度进行分级,不同级别的医疗机构承担不同疾病的治疗。--区实施家庭医生签约服务一年来,在分级诊疗过程中起到了重要的作用,他们通过建立完善签约服务政策,基层医疗卫生机构遴选优秀业务骨干组成家庭医生服务团队,制定个性化签约服务包,通过多种形式为签约居民提供综合、连续的基本医疗、公共卫生和健康管理等服务。
“这次是镇上(街道)组织的,给老年人查体,再早是(2017年)5月份对65岁以上的老年人查一次体,每年有,再就是村里组织,对60多岁的人一星期或一季度查血压、或者查血糖,对三高人员都按时候跟踪服务。(老人)有毛病早知道了,现在提倡治未病,治未病通过查血糖、查血压都能看出有没有什么毛病,提前早预防。以前的时候那就很难说了,尤其农村的老人,不得病,身上不疼他也不到医院去,(所以)以前老人年纪活的也小一些。”--街道社区居民赵先生说。
马媛,是--家庭医生团队的一名护士,一年来,她与这个团队的其他成员一道,走遍了--街道的十多个社区,经历过居民对家庭医生的误解误读、不认可,通过团队的宣传、实实在在为居民解决困难,特别是满足了特需人群的卫生服务需求,到后来,她看到的是居民对家庭医生的欢迎和入户时候居民的热情。“印象最深的就是有一次我和我们的家庭医生团队上前田社区卫生室,有一个签约家庭医生的家庭,进去以后这个病人是长期卧床,非常的胖,我们进去以后,家属感到非常激动,我们家庭医生团队进来给他换管,包括一些治疗方面的指导,家属感觉非常的开心。”
居民的欢迎是对他们工作最好的认可,通过一年的努力,--家庭医生团队已经建立了家庭医生微信群、app,居民通过手机,就能享受到家庭医生“一对一”的服务,预约家庭医生,查询自己的电子档案,还可以查询相关的体检、检查报告。家庭医生也能通过手机来管理签约居民,完成慢病随访和数据采集。如果医生觉得居民的病情需要向二级、三级医院转诊,同样通过手机就能完成申请。同时,他们还与上级医院、专科医院开展医联体合作,依托智能终端设备,患者和家庭医生可以实现在线交流、视频问诊,服务的可及性大大增强。
--说:“我和我的团队后期主要希望就是一方面是让居民都了解签约的国家的政策,比较好的优惠的政策,二是我们要通过各种途径做好签约工作,签约工作最终是要比较好的管理到这些疾病,对一般人群对他们的日常给他们解决及早的疾病,慢性病让他们得到规范有效的治疗,让一些需要到上级医院处理的病得到及时的上传,通过入户,让一些困难的居民行动不便的人给他们上门服务,解决困难,避免了他们到大医院再去处理这样的不便。”
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